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Exemple de traininguri


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Leçon apprise. Comme toutes les autres options sur notre liste, la formation vidéo est livré avec quelques inconvénients. C`est pourquoi l`Institut d`apprentissage rapide base leurs vidéos de formation sur la science solide et une explication claire. Les vidéos de formation courte fournissent quelques leçons de base avant d`acheter les vidéos de formation de prime. Heureusement, tout ce que vous avez à faire est de pousser le jeu pour profiter de cette petite pépget encore et encore. En outre, les vidéos vous faire sentir comme vous êtes une partie de l`entreprise. Burger King a vraiment tout fait avec cette vidéo de formation pour les hot-dogs grillés en enlisant la légende du rap comme leur ambassadeur spécial. L`animation vidéo peut vous aider à expliquer des sujets complexes en utilisant des graphiques, des mouvements et des voix. Jennifer Gluck et Gary vidéos sont 100% différents les uns des autres dans leur approche. Comme vous envisagez de mieux former votre équipe, examinez ces 6 méthodes de formation des employés populaires pour voir ce qui est bon pour vous. Vous savez ce qu`il veut discuter parce qu`il le répertorie sur son tableau blanc.

Ne serait-il pas tellement mieux de regarder une vidéo comme celle-ci avec Snoop que l`on vient de passer par les motions? Aucune vidéo n`est parfaite. Alors que quelques exemples ci-dessous sont des valeurs aberrantes, gardez l`idée d`un court flux d`attention à l`esprit la prochaine fois que vous créez une vidéo de formation. Faites-le encore et encore avec tous les défis que la vie a à offrir. Pixar est une entreprise reconnue pour avoir un programme de formation interactif de premier plan. Bien qu`il puisse se sentir comme les vidéos deviennent de plus en plus court, il ya toujours une demande pour un contenu plus long. Une fois l`efficacité acquise ici, une autre liste avec des actions plus complexes peut être faite et mise à profit. Après avoir éternuée à plusieurs reprises sur ses e-mails, il est facile de voir que certains virus de protection est en ordre. Par exemple, les vendeurs peuvent jouer des situations de vente de rôle les uns avec les autres pour simuler l`interaction avec les clients et les clients. Dans le cadre d`un programme de formation à la nouvelle embauche, d`une introduction aux nouvelles technologies dans un milieu de travail, ou pour aider les employés à se tenir au courant des technologies intégrales, les employeurs peuvent former des systèmes de formation pour s`assurer que les employés sont équipés pour le travail.